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劳务合同签了还没入职,可以不去直接走掉吗?

时间:2025-06-10   分类:江阴市律师
可以直接走,但建议先提离职申请。依据《劳动合同法》,劳动者应提前通知用人单位解除劳动合同。未办理离职手续直接离职,可能影响未来就业及离职证明开具,甚至产生法律纠纷。
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不建议直接走。操作建议:1.提前书面通知用人单位离职意向;2.按公司流程办理离职手续,如交接工作等;3.保留好离职证明及相关材料,以备未来需要。直接离职可能损害个人信誉,影响职业发展。
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常见处理方式为提出离职申请并办手续。若已决定离职,应书面通知用人单位并办理相关手续,以确保自身权益。选择直接离职可能面临法律风险及未来就业障碍。

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